May 22, 2022
Een ontslagbescherming teveel
Deze opinie werd gepubliceerd in De Tijd https://www.tijd.be/opinie/algemeen/opletten-voor-wildgroei-aan-ontslagbeschermingen/10389457.html De hervorming van de arbeidsmarkt De…
May 19, 2022
HR for the Future
I have always seen the strategic value of HR. Strategy is about Behavior. Strategies do…
May 16, 2022
VUCA, Vucissima
Last weekend I was at the reunion of the Senior Executive Program, cohort 85, of…
April 30, 2022
Should we be disappointed?
After reading the Randstad Employer Branding study, should we be disappointed? Again, the Randstad Employer…
April 8, 2022
Hierarchy versus Empowerment
This newsletter discusses the "business dilemmas" I encounter as a strategic advisor working for multiple…
February 26, 2022
Charisma versus Character
First Published on Linkedin: https://www.linkedin.com/pulse/character-versus-charisma-david-ducheyne/ In this newsletter, I discuss the "business dilemmas" I encounter…
February 7, 2022
Een werkgever mag zijn werknemer controleren als dat met toestemming is en proportioneel
Er zijn werkgevers die hun personeel op alle mogelijke manieren proberen te controleren, zeker nu…
January 21, 2022
Compassion versus Efficiency
First Published on Linkedin: https://www.linkedin.com/pulse/compassion-versus-efficiency-david-ducheyne/ In this newsletter, I discuss the "business dilemmas" I encounter…
